高校畢業生就業是穩就業工作的重中之重。做好重點群體的就業工作，是高校畢業生就業工作守初心、兜底線、防風險的重要內容。教育部早前下發的《關于應對新冠肺炎疫情做好2020屆全國普通高等學校畢業生就業創業工作的通知》明確指出，要關心關愛，做好重點群體的就業幫扶。受經濟下行壓力和新冠肺炎疫情疊加影響，2020年高校畢業生就業形勢復雜嚴峻，其中湖北等重點地區和貧困家庭、身體殘疾等特殊情況的學子面臨著更大的挑戰和壓力。在畢業生離校前的就業沖刺期，切實做好對重點群體的優先幫扶，成為刻不容緩的緊迫任務。

　　做好重點群體的優先幫扶，首先要做到對幫扶對象優先關注。重點群體的就業歷來受到教育部門和各地方各高校的重視，每年的就業率也普遍較高。為應對今年面臨的特殊就業形勢，從中央到地方均做出一系列部署要求，對重點群體的就業幫扶工作給予特別關注。具體到高校工作中，一方面要關注學生基本情況，在精準摸排中準確了解重點幫扶對象的未就業原因、求職意愿、家庭背景等，做到“一人一檔”底清數明，建立未就業重點群體臺賬，精準施策，精準幫扶。另一方面要充分關注幫扶對象的心理健康，在學習和生活的各方面給予關心關愛，及時了解掌握學生的思想動態和心理狀況，有針對性地開展教育引導工作，助力學生疏導就業焦慮情緒，緩解就業心理壓力，擺正就業觀念，堅定就業信心。

　　做好重點群體的優先幫扶，需要提供優先政策支持。為全力做好2020屆普通高校畢業生就業創業工作，以更大決心、更強力度、更實舉措對沖疫情影響，教育部、人力資源和社會保障部等6部門和單位共同實施“百日沖刺”行動。從5月份到8月中旬，重點組織開展十大專項行動，其中就包括開展重點幫扶支持湖北行動和助力脫貧攻堅行動。各部委、各地也密集出臺各類政策，促進高校畢業生就業，并針對重點群體實行專場云端招聘、開發公益性崗位、強化兜底幫扶等相關舉措。要切實幫助重點群體畢業生順利畢業、盡早就業，就要讓這些政策充分發揮作用，進一步加強政策宣傳，全方位開展就業服務，推動各項就業優惠政策細化落地，把合適的政策落實到合適的人群身上。同時，各高校在落實好相關政策的基礎上，要積極部署、統籌各方，協調用人單位適當延長招聘時間、推遲體檢時間、推遲簽約錄取，也可視情況采取適當延長畢業答辯、學位審核時間和次數，對湖北籍尤其是武漢籍學生單獨制定政策等舉措。

　　做好重點群體的優先幫扶，需要下足繡花功夫。繡花功夫貴在精準，做好重點群體的優先幫扶，也必須在精準上下功夫，從細節處做文章。就業幫扶工作要做精，就需要精準到每一個幫扶對象，實施“一對一”就業服務，“一人一策”制定方案，點對點優先推薦崗位，結合不同學生的不同情況，采取有針對性的幫扶措施，提高就業匹配度和成功率。就業幫扶工作要做細，就要考慮到學子求職的各個環節和各種需求，要通過推送求職信息、開展就業輔導、發放求職補貼、開展技能培訓等多種方式“量身”提供個性化服務，改“大水漫灌式”的一般就業服務為“細水滴灌式”的重點就業幫扶，為重點群體學生創造更合適的就業機會。

　　高校畢業生就業問題是一篇大文章、一道綜合題，重點群體的就業幫扶是其中重要一步。想最終破題，既要解好燃眉之急，又要放開長遠眼光，沉淀優秀經驗和做法，適應網絡就業新常態，盡早謀劃2021屆畢業生預就業工作。為追求“一個也不能少”的工作實效，政府相關部門和高校都應該擔當盡責，不僅要讓當前的重點畢業群體有滿意的去處，還要為今后的高校畢業生和重點群體開創更好的就業局面。

　　(作者系哈爾濱工業大學[威海]教師)